浙江全省2022年度企业职工基本养老保险参保人员月缴费基数上限按22311元(月平均工资的300%)执行，月缴费基数下限仍按2021年度标准执行(为3957元)。
浙江省2022年度社会保险缴费基数已启用
2022—2023年标准：浙江全省2022年度企业职工基本养老保险参保人员月缴费基数上限按22311元(月平均工资的300%)执行，月缴费基数下限仍按2021年度标准执行(为3957元)。失业、工伤保险个人缴费基数上下限参照上述标准执行。
事业单位养老保险参保人员月缴费基数上限按22311元(月平均工资的300%)执行，月缴费基数下限按4462元(月平均工资的60%)执行

适用于参保用人单位(含有雇工的个体工商户)
险种及类型	缴费基数 上下限	缴费费率		月缴费金额 最低与最高
		单位标准	个人标准	单位标准	个人标准
基本养老保险	3957—22311	14%	8%	553.98-3123.54	316.56-1784.88
失业保险	3957—22311	0.50%	0.50%	19.79-111.56	19.79-111.56
工伤保险	3957—22311	按行业分类	不承担	按行业分类	/

2023温州提高失业保险金发放标准
失业人员每月领取失业保险金的标准为所在地最低工资 的90%。我市自2022年8月起失业保险金月标准从当地最低工资标准的80%提高至当地最低工资标准的90%，调整后温州市失业保险金具体标准如下：
失业保险金领取期限核定方法调整
在领取失业保险金的期限方面，现行法规，缴费时间满1年，失业后可以领2个月失业金;缴费1年以上，每满8个月可以领取1个月失业金。修改后法规，缴费1年以上不满5年的，每满6个月，即可以领取1个月失业金，缴费5年以上的部分，每满8个月领取1个月失业金。